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Title: Gestión administrativa que mejore el desempeño laboral del talento humano del Camal Municipal de Babahoyo
Authors: Nicola Troya, Miguel Antonio
???metadata.dc.contributor.advisor???: Castillo Zuñiga, Víctor Javier
Keywords: GESTIÓN ADMINISTRATIVA;TALENTO HUMANO
Issue Date: Aug-2019
Abstract: Se desarrolla la investigación titulada: GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y EL DESEMPEÑO LABORAL DEL TALENTO HUMANO DEL CAMAL MUNICIPAL DE BABAHOYO, con el fin de atender el problema que representa el bajo nivel de desempeño laboral de los empleados de la institución mediante un modelo de gestión administrativa adaptado a su realidad. Para esto, se realiza una investigación documental, donde se analizan autores expertos en gestión de administrativa. Se realiza además una investigación de campo, mediante encuestas dirigidas al personal de la institución, evidenciando que existen inconvenientes en aspectos como el liderazgo, la motivación, las capacitaciones, los procesos de selección, la retroalimentación y la mejora continua dentro de cada área. Estos resultados evidenciados permitieron dar forma a una propuesta de modelo de gestión administrativa que se adapte a la realidad del Camal, y atienda los elementos que causan el problema de bajo nivel de desempeño laboral.
Description: El desarrollo del proyecto de investigación respecto a la Gestión Administrativa y el desempeño laboral del talento humano del Camal Municipal de Babahoyo, es actual dada la constante necesidad de las instituciones de evolucionar hacia una mejor gestión, que permita elevar el desempeño de su personal y alcanzar la satisfacción integral de los beneficiarios de su servicio o producto, más aun si se trata de una entidad como los camales municipales, los cuales deben procurar el desarrollo y cumplimiento de procesos administrativos que garanticen un producto final apto para el consumo humano.
URI: http://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/10470
Appears in Collections:Proyecto de Investigación de Ingeniería en Administración de Empresas y Negocios

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