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dc.contributor.advisorFernández Villacrés, Gustavo Eduardo-
dc.contributor.authorPinzón Paladines, Cristian Damian-
dc.date.accessioned2019-08-29T19:52:47Z-
dc.date.available2019-08-29T19:52:47Z-
dc.date.issued2019-08-
dc.identifier.otherTUAEXCOMSIS013-2019-
dc.identifier.urihttp://dspace.uniandes.edu.ec/handle/123456789/10312-
dc.descriptionActualmente los procesos administrativos han sido llevados de forma manual llevando así un retraso al momento de obtener información. Sin embargo, la planificación de recursos empresariales puede intervenir en el control de muchas actividades para una mejor administración de recursos humanos. Dando un enfoque a los sistemas informáticos que permiten que la información pueda ser recibida y almacenada, logrando así ver un enfoque más detallado sobre la información para así automatizar el proceso administrativo con ayuda de los cambios tecnológicos que han surgido en el desarrollo de software.  DESARROLLO DE UN SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE NÓMINA PARA UNA PYME, Esteban Santiago Castillo Pilacuan, El presente trabajo tiene como objetivo principal desarrollar un sistema de administración de nómina para una pyme el cual sea amigable para el usuario.  ANÁLISIS DISEÑO CONSTRUCCIÓN E IMPLEMENTACIÓN DE LOS MÓDULOS DE CUENTAS ACTIVOS FIJOS ROLES DE PAGOS; A SER INTEGRADOS COMO UN SISTEMA CONTABLE PARA LA CASA DE INSPECTORÍA SALESIANA “SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS”, Luis Stalin Tipan Cruz, Este trabajo de tesis sirve para el control en el área contable de una institución para cada movimiento financiero por lo cual debe ser controlado de una manera minuciosa debido a la gran cantidad de información.  SISTEMA PARA LA GESTIÓN DE PERSONAL DE LA EMPRESA AVÍCOLA REPROAVI CIA.LTDA, Diana Elizabeth Torres Cotacachi, Este trabajo de tesis tiene como propósito ser adaptado de acuerdo a las necesidades de la empresa específicamente a la dirección de recursos humanos.es
dc.description.abstractLa presente investigación tiene como finalidad la creación de software web y cuyo tema es: APLICACIÓN WEB PARA EL CONTROL ADMINISTRATIVO DE LA UNIDAD DE TALENTO HUMANO EN LA DELEGACIÓN PROVINCIAL ELECTORAL SANTO DOMINGO DE LOS TSÁCHILAS., el mismo que ayudará a la institución a mejorar el control administrativo de la área de talento humano de tal forma que la información pueda ser ingresada, visualizada, editada a través de un sistema operativo a la web, como principal servicio sea que los usuarios que laboran en la institución actualicen e ingresen la información de las actividades que realicen. Para realizar la presente investigación se iniciará recopilando información que contendrá todos los problemas y falencias que posee el departamento de Talento Humano de la Institución, esta información será recopilada de las personas que laboran en el departamento para luego realizar una investigación bibliográfica con la finalidad de fundamentar teóricamente la información obtenida y enfocándose en las variables y en el tema en general que abarca el control administrativo del tema en investigación, ya con la información expuesta se empezará a plantear el marco metodológico y las técnicas e instrumentos que se utiliza en la investigación, los resultados que se obtendrá aplicando el marco metodológico servirán para el desarrollo de la propuesta definitiva.es
dc.language.isospaes
dc.rightsopenAccesses
dc.subjectAPLICACIÓN WEBes
dc.subjectCONTROL ADMINISTRATIVOes
dc.subjectTALENTO HUMANOes
dc.titleAplicación web para el control administrativo de la unidad de talento humano en la delegación provincial electoral Santo Domingo de Los Tsáchilases
dc.typebachelorThesises
Appears in Collections:Proyecto de Examen Complexivo de Ingeniería en Sistemas e Informática

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